portfolio

Eind 2016 zijn we op zoek gegaan naar een nieuwe partner voor met name de ondersteuning bij de maandafsluitingen. Een partner die ons helpt met het uitvoeren van salariscontroles, het klaarzetten van de salarisbetalingen en de gegevens aanlevering aan instanties (zoals belastingdienst en ABP). Ik ben in contact gekomen met Jos de Kleijne van AK+. Jos begreep waar onze behoeftes lagen. Een overeenkomst volgde snel.

Inmiddels heeft de Dommelgroep een duurzame relatie opgebouwd met AK+. Wij zien AK+ als een zeer betrouwbare en kundige partner. Een partner die haar afspraken nakomt, goed bereikbaar is, meedenkt in kansen en mogelijkheden en tegelijkertijd realistisch is. Kortom, AK+ levert kwaliteit!

In de afgelopen jaren zijn we meer diensten gaan afnemen. AK+ ondersteunt ons, naast de maandafsluiting, ook bij het oplossen van vaak technisch complexe fiscale of salarisspecifieke vraagstukken. Daarnaast helpt AK+ ons met inrichting van onze AFAS-omgeving. AK+ ondersteunt ons naar grote tevredenheid. Voor ons aanleiding om deze duurzame samenwerking nog lang voort te zetten!

Wij werken al jaren naar volle tevredenheid samen met AK+, zowel voor de financiële administratie als de salarisadministratie. Met onze vaste contactpersonen hebben we fijne en betrokken collega’s om ons heen. Daarnaast beheert AK+ ook onze AFAS-omgeving, die we momenteel samen aan het optimaliseren zijn. De applicatiebeheerders denken goed mee, schakelen snel en communiceren helder over alle veranderingen.

Het is prettig samenwerken met een partij die begrijpt wat ertoe doet in onze organisatie!

Wij werken als Dynamiek al een aantal jaar naar tevredenheid samen met AK+. Onze eigen salarisadministrateur heeft korte lijntjes met de medewerkers van AK+. De deskundigheid en reactiesnelheid van de medewerkers is hoog.

Samen met AK+ hebben we de afgelopen jaren gewerkt aan verschillende innovaties. Dit hebben we projectmatig aangepakt vanuit een multidisciplinair team (ontwikkelaars, inhoudelijke deskundigen en gebruikers). Samen hebben we veel geleerd. Dit heeft geresulteerd in een optimalisatie van AFAS voor zowel de medewerkers, HR en AK+. Kortom iedereen blij!

Toch zijn we nog niet klaar. We blijven bezig met de optimalisatie om de administratieve lasten te verminderen, samen met AK+.