Op 1 augustus a.s. treedt de Wet Implementatie EU-richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden in werking. Naast bepalingen rondom scholingsplicht en studiekostenbeding en nevenwerkzaamheden wordt u daarmee verplicht de belangrijkste aspecten van de arbeidsrelatie in de arbeidsovereenkomst vast te leggen. Denk hierbij aan algemene informatie over: De te volgen procedure bij beëindiging en opzegging De proeftijd…
Bij ontslag na twee jaar arbeidsongeschiktheid of langdurige ziekte vergoedt het UWV nu nog de door de werkgever betaalde transitievergoeding. Vanaf 1 juli 2026 kan de transitievergoeding zeer waarschijnlijk niet meer worden gedeclareerd bij het UWV. Dat staat in een voorstel voor wetswijziging van het Kabinet. Alleen werkgevers met 25 of minder medewerkers kunnen de…
Iedere onderwijsorganisatie heeft op het stafbureau soms te maken met extra werkdruk of tijdelijke vervanging. Op dit moment hebben wij ruimte om te ondersteunen bij de planning en controlcylus of de jaarrekening/ accountantscontrole. En binnenkort ook op het vlak van de financiële administratie. Speelt dit bij u neem dan vooral contact op met jos@akplus.nl.
Petra Koster is afwezig sinds vrijdag 19 juni, voor een periode van 16 weken. Zij gaat genieten van zwangerschaps- en bevallingsverlof. Voor eventuele vragen rondom Applicatiebeheer Financieel kunt u contact opnemen met uw vaste contactpersoon of met mw. Marion Aarntzen marion@akplus.nl. We wensen Petra een hele voorspoedige en fijne tijd toe.
Subsidie voor verbetering basisvaardigheden Op 23 augustus is een subsidieregeling gepubliceerd waarmee schoolbesturen in het PO en VO voor het schooljaar 2022/2023 en een deel van het schooljaar 2023/2024 (tot en met 31 januari 2024) aanvullende middelen kunnen aanvragen ter verbetering van bassivaardigheden. Teveel leerlingen verlaten het funderend onderwijs zonder goede beheersing hiervan. De middelen…