Jaarloon bijzonder tarief: controle en aanpassing

In januari wordt voor iedere medewerker het percentage loonheffing voor bijzondere  beloningen (zoals vakantiegeld en eindejaarsuitkering) vastgesteld. Dit gebeurt op basis van het jaarloon van het voorgaande jaar, conform het Handboek Loonheffingen. In sommige situaties kan dit percentage te laag zijn, bijvoorbeeld wanneer iemand in het afgelopen jaar slechts beperkt heeft gewerkt en nu aanzienlijk…

Details

Jaarlijks opschonen personeelsdossier

Onder de AVG is de basisregel dat uw organisatie persoonsgegevens niet langer mag bewaren dan noodzakelijk is voor het doel van de gegevensverwerking. Voor veel zaken geldt een korte bewaarperiode (twee jaar) voor opgaaf gegevens voor de loonheffingen of kopie ID e.d., voor basisgegevens uit de loonadministratie vijf respectievelijk zeven jaar na uitdiensttreding. Om het…

Details

ISO 9001 certificering voor AK+

In november heeft de externe ISO 9001 audit plaatsgevonden. Deze ziet met name op de kwaliteit en de werking van de verschillende processen. Er was alom lof voor de wijze waarop deze zijn ingericht. Daarmee is AK+ nu 9001-gecertificeerd. Jaarlijks vindt weer een vervolgaudit plaats.

Investeren in het schoolgebouw

Voor schoolbesturen in het PO is het, zonder volledige doordecentralisatie, niet toegestaan om te investeren in uitbouw, verbouw of nieuwbouw. Toch zijn er wel degelijk mogelijkheden om te investeren in de kwaliteit van het gebouw.  Dit kan bij investeringen met het oog op duurzaamheid bijvoorbeeld om een lager energieverbruik te realiseren. Voorwaarde is dat de…

Details